TOP STORY

コロナ禍が変えた「おうち時間」——定着した習慣と消えたブームの境界線
コロナ禍が変えた「おうち時間」——定着した習慣と消えたブームの境界線
NO IMAGE 宮田カオリ
宮田カオリ
2020年の春、緊急事態宣言が出たあの頃を覚えていますか。週末に出かける予定がすべて消え、友人との約束もなくなり、気づけば一日中家にいるという、それまでの生活では考えられなかった日々が続きました。最初はただ手持ち無沙汰だった人も、次第に「せっかくだから、家で何か楽しいことをしよう」という気持ちに

新着記事

映画監督　山岸聖太（映画『傷だらけの悪魔』）【OKWAVE アーカイブ｜2017年7月取材】　
映画監督　山岸聖太（映画『傷だらけの悪魔』）【OKWAVE アーカイブ｜2017年7月取材】　
NO IMAGE OKWAVEstars
OKWAVEstars
1人起業家がユニコーンになる現実——大企業の採用戦略はもう通用しないのか
1人起業家がユニコーンになる現実——大企業の採用戦略はもう通用しないのか
NO IMAGE 阿部亮
阿部亮
廃棄物が利益になる時代：サーキュラーエコノミーを本業にした企業の収益構造とは
廃棄物が利益になる時代：サーキュラーエコノミーを本業にした企業の収益構造とは
NO IMAGE 松下英二
松下英二
縁側が語る日本の知恵――内と外をつなぐ「あいまいな空間」の文化史
縁側が語る日本の知恵――内と外をつなぐ「あいまいな空間」の文化史
NO IMAGE 長谷川マリ
長谷川マリ
ジョブホッパーはもう怖くない？企業が「回数」より「経験の密度」を重視する理由
ジョブホッパーはもう怖くない？企業が「回数」より「経験の密度」を重視する理由
NO IMAGE 橋本翔平
橋本翔平
映画プロデューサー　アンドレア・ウォーレン（映画『カーズ／クロスロード』）【OKWAVE アーカイブ｜2017年7月取材】　
映画プロデューサー　アンドレア・ウォーレン（映画『カーズ／クロスロード』）【OKWAVE アーカイブ｜2017年7月取材】　
NO IMAGE OKWAVEstars
OKWAVEstars
信頼が最大の資産となる時代のマーケティング戦略とは何か
信頼が最大の資産となる時代のマーケティング戦略とは何か
NO IMAGE 加藤慶太
加藤慶太
教育の格差は解消できるのか：ヤングケアラーのキャリア形成を阻む構造的要因
教育の格差は解消できるのか：ヤングケアラーのキャリア形成を阻む構造的要因
NO IMAGE 篠原彩花
篠原彩花
形なき宝を未来へ繋ぐ：無形文化遺産の「変容」が守る伝統の魂
形なき宝を未来へ繋ぐ：無形文化遺産の「変容」が守る伝統の魂
NO IMAGE 森翔
森翔
40代・50代からの副業戦略：若手と競わず「経験」を資産に変える方法
40代・50代からの副業戦略：若手と競わず「経験」を資産に変える方法
NO IMAGE 近藤マサル
近藤マサル

おすすめ

即戦力採用の落とし穴：中長期的な人材不足を招く構造的欠陥とは
即戦力採用の落とし穴：中長期的な人材不足を招く構造的欠陥とは
NO IMAGE 岸本亜希
岸本亜希
症状が消えても治っていない？薬の自己中断の知らないリスク
症状が消えても治っていない？薬の自己中断の知らないリスク
NO IMAGE 宮田カオリ
宮田カオリ
偏差値教育の終焉、それでも「いい大学」神話が消えない理由
偏差値教育の終焉、それでも「いい大学」神話が消えない理由
NO IMAGE 阿部亮
阿部亮
バズの熱狂が売上に変わらない理由：「拡散」と「購買」の間にある深い溝
バズの熱狂が売上に変わらない理由：「拡散」と「購買」の間にある深い溝
NO IMAGE 松下英二
松下英二
「察してほしい」と「言わなくてもわかる」——似ているようで、まったく違う二つの要求
「察してほしい」と「言わなくてもわかる」——似ているようで、まったく違う二つの要求
NO IMAGE 長谷川マリ
長谷川マリ
日本の強みは消えていない：半導体産業の本当の競争構造
日本の強みは消えていない：半導体産業の本当の競争構造
NO IMAGE 橋本翔平
橋本翔平

総合ランキング

「健康に気をつけるように、幸せにも気をつける」幸福学の第一人者・前野隆司教授が語る、ウェルビーイングの本質（前編）
「健康に気をつけるように、幸せにも気をつける」幸福学の第一人者・前野隆司教授が語る、ウェルビーイングの本質（前編）
NO IMAGE オーケーウェブ編集部
オーケーウェブ編集部
Mr.でもMs.でもない——「Mx.」という敬称が映す、英語圏のジェンダー観の変化
Mr.でもMs.でもない——「Mx.」という敬称が映す、英語圏のジェンダー観の変化
NO IMAGE 宮田カオリ
宮田カオリ
経済的恩恵か、格差の拡大か——インバウンド消費が問い直す地域経済の行方
経済的恩恵か、格差の拡大か——インバウンド消費が問い直す地域経済の行方
NO IMAGE 加藤慶太
加藤慶太
帰化要件と少子化対策の整合性——日本の人口政策に欠けている視点
帰化要件と少子化対策の整合性——日本の人口政策に欠けている視点
NO IMAGE 加藤慶太
加藤慶太
社会を変えたいのに動けない——Z世代が抱える「行動の壁」の正体
社会を変えたいのに動けない——Z世代が抱える「行動の壁」の正体
NO IMAGE 近藤マサル
近藤マサル
制度より先に「魂」を入れよ。前野隆司教授が語る、ウェルビーイング経営の本質とAI時代の幸せ（後編）
制度より先に「魂」を入れよ。前野隆司教授が語る、ウェルビーイング経営の本質とAI時代の幸せ（後編）
NO IMAGE オーケーウェブ編集部
オーケーウェブ編集部

人気ライター

NO IMAGE 婚活恋活研究室
婚活恋活研究室
離婚・子育てを経て50歳目前で運命の年下彼からプロポーズ｜40代50代のリアルな恋活＆婚活体験談9
NO IMAGE 後藤久美子
後藤久美子
【連載：ちえシェアの現場から】戦争孤児からIBMエンジニアへ──諦めなかった少年が見た未来＜後編＞
NO IMAGE OKWAVEstars
OKWAVEstars
映画監督　山岸聖太（映画『傷だらけの悪魔』）【OKWAVE アーカイブ｜2017年7月取材】　
NO IMAGE 長谷川マリ
長谷川マリ
縁側が語る日本の知恵――内と外をつなぐ「あいまいな空間」の文化史
NO IMAGE 篠原彩花
篠原彩花
教育の格差は解消できるのか：ヤングケアラーのキャリア形成を阻む構造的要因
NO IMAGE 宮田カオリ
宮田カオリ
コロナ禍が変えた「おうち時間」——定着した習慣と消えたブームの境界線
NO IMAGE 近藤マサル
近藤マサル
40代・50代からの副業戦略：若手と競わず「経験」を資産に変える方法
NO IMAGE 岸本亜希
岸本亜希
即戦力採用の落とし穴：中長期的な人材不足を招く構造的欠陥とは
NO IMAGE 橋本翔平
橋本翔平
ジョブホッパーはもう怖くない？企業が「回数」より「経験の密度」を重視する理由
NO IMAGE 松下英二
松下英二
廃棄物が利益になる時代：サーキュラーエコノミーを本業にした企業の収益構造とは
NO IMAGE 加藤慶太
加藤慶太
信頼が最大の資産となる時代のマーケティング戦略とは何か
NO IMAGE 小松成美
小松成美
Web3.0で「互助」の価値を高めていく〜abc 松田元社長×片田朋希専務×OKWAVE 杉浦元社長 鼎談（後編）
NO IMAGE 森翔
森翔
形なき宝を未来へ繋ぐ：無形文化遺産の「変容」が守る伝統の魂
NO IMAGE 阿部亮
阿部亮
1人起業家がユニコーンになる現実——大企業の採用戦略はもう通用しないのか
NO IMAGE ヘッドウォータース編集部
ヘッドウォータース編集部
最先端AIで「0→1」を拓く、キャリアを再定義したエンジニアの挑戦とヘッドウォータースの挑戦文化
NO IMAGE オーケーウェブ編集部
オーケーウェブ編集部
制度より先に「魂」を入れよ。前野隆司教授が語る、ウェルビーイング経営の本質とAI時代の幸せ（後編）
NO IMAGE コンコードエグゼクティブグループ編集部
コンコードエグゼクティブグループ編集部
「可能性はゼロ」と告げられた、外資コンサルへの挑戦｜転職体験記～100人の決断（第10回)
NO IMAGE ローカリティ！
ローカリティ！
足利尊氏が坐禅したと伝わる「坐禅岩」があった！【福岡県宗像市】
NO IMAGE 勝見靖英
勝見靖英
なぜドラッカーは「わかるようで、わからない」のか？

カテゴリ別新着記事

「察してほしい」と「言わなくてもわかる」——似ているようで、まったく違う二つの要求
「察してほしい」と「言わなくてもわかる」——似ているようで、まったく違う二つの要求
NO IMAGE 長谷川マリ
長谷川マリ
パートナーがいても孤独に備える時代——「結婚しない恋愛」が選ばれる理由
パートナーがいても孤独に備える時代——「結婚しない恋愛」が選ばれる理由
NO IMAGE 岸本亜希
岸本亜希
不安が強い人は想像力が豊かな人？——弱さを強みに変える思考法
不安が強い人は想像力が豊かな人？——弱さを強みに変える思考法
NO IMAGE 近藤マサル
近藤マサル
「好きだけど尊敬できない」関係に迷ったときの判断基準
「好きだけど尊敬できない」関係に迷ったときの判断基準
NO IMAGE 岸本亜希
岸本亜希
「期待しない」と言える親が知っておくべきこと：言葉の選び方が親子関係を左右する理由
「期待しない」と言える親が知っておくべきこと：言葉の選び方が親子関係を左右する理由
NO IMAGE 阿部亮
阿部亮
仕事ができるのに好かれない人と、普通でも慕われる人の違いとは
仕事ができるのに好かれない人と、普通でも慕われる人の違いとは
NO IMAGE 篠原彩花
篠原彩花
転機をチャンスに変える人が持つ「最初の一歩」の正体
転機をチャンスに変える人が持つ「最初の一歩」の正体
NO IMAGE 近藤マサル
近藤マサル
若い頃にやっておけばよかった、は幻想かもしれない
若い頃にやっておけばよかった、は幻想かもしれない
NO IMAGE 宮田カオリ
宮田カオリ
それは愛情？それとも執着？関係を手放せない本当の理由
それは愛情？それとも執着？関係を手放せない本当の理由
NO IMAGE 宮田カオリ
宮田カオリ
ホモソーシャルな空間で女性はなぜ「不在の他者」として扱われるのか
ホモソーシャルな空間で女性はなぜ「不在の他者」として扱われるのか
NO IMAGE 宮田カオリ
宮田カオリ

ピックアップタグ

おすすめ

コロナ禍が変えた「おうち時間」——定着した習慣と消えたブームの境界線
コロナ禍が変えた「おうち時間」——定着した習慣と消えたブームの境界線
1人起業家がユニコーンになる現実——大企業の採用戦略はもう通用しないのか
1人起業家がユニコーンになる現実——大企業の採用戦略はもう通用しないのか
廃棄物が利益になる時代：サーキュラーエコノミーを本業にした企業の収益構造とは
廃棄物が利益になる時代：サーキュラーエコノミーを本業にした企業の収益構造とは
縁側が語る日本の知恵――内と外をつなぐ「あいまいな空間」の文化史
縁側が語る日本の知恵――内と外をつなぐ「あいまいな空間」の文化史
ジョブホッパーはもう怖くない？企業が「回数」より「経験の密度」を重視する理由
ジョブホッパーはもう怖くない？企業が「回数」より「経験の密度」を重視する理由

総合ランキング

「健康に気をつけるように、幸せにも気をつける」幸福学の第一人者・前野隆司教授が語る、ウェルビーイングの本質（前編）
「健康に気をつけるように、幸せにも気をつける」幸福学の第一人者・前野隆司教授が語る、ウェルビーイングの本質（前編）
なぜ日本ではファクトチェックが定着しにくいのかを考える
なぜ日本ではファクトチェックが定着しにくいのかを考える
Mr.でもMs.でもない——「Mx.」という敬称が映す、英語圏のジェンダー観の変化
Mr.でもMs.でもない——「Mx.」という敬称が映す、英語圏のジェンダー観の変化
経済的恩恵か、格差の拡大か——インバウンド消費が問い直す地域経済の行方
経済的恩恵か、格差の拡大か——インバウンド消費が問い直す地域経済の行方
帰化要件と少子化対策の整合性——日本の人口政策に欠けている視点
帰化要件と少子化対策の整合性——日本の人口政策に欠けている視点

お知らせ

Webサイトを公開しました。